Diario al Día, Nueva York- El salario mínimo en Nueva York subirá a partir del 1 de enero de 2026, como parte del compromiso asumido en 2023 por la gobernadora Kathy Hochul y la Legislatura.
Este ajuste llevará la tarifa por hora a USD 17 en la ciudad de Nueva York, Long Island y Westchester, un incremento frente a los USD 16.50 actuales, según el anuncio oficial.
En el resto del estado, la tarifa mínima pasará de USD 15.50 a USD 16, respondiendo a la diferencia en el costo de vida entre regiones fuera de la ciudad.
La medida busca que los ingresos mantengan el ritmo de la inflación, considerando el aumento en productos, servicios y vivienda en diversas localidades del estado.
A partir de 2027, el salario mínimo se ajustará automáticamente cada año según el Índice de Precios al Consumidor para Asalariados Urbanos, con excepción de periodos con aumento de desempleo.
La mandataria estatal calificó la medida como una victoria para los trabajadores y reafirmó la intención de mejorar sus ingresos en declaraciones a Spectrum Local News.
“Este aumento refleja nuestra promesa de apoyar a los trabajadores y devolver dinero a sus bolsillos”, dijo Hochul.
El plan abarca todos los condados y regiones, desde Montauk hasta las Cataratas del Niágara, reforzando el enfoque del Ejecutivo en políticas con sensibilidad local y equidad laboral.
A través del programa, se busca equilibrar la capacidad de compra de los trabajadores sin afectar la generación de empleos, según indicaron fuentes oficiales del estado.
En comparación, el salario mínimo federal permanece en USD 7.25 desde 2009, mientras que varios estados han establecido montos superiores a nivel regional.
Nueva York se suma a las entidades que avanzan de forma independiente en la protección del poder adquisitivo de sus trabajadores, buscando mantener estabilidad económica y laboral.
El comisionado estatal de Trabajo, Robert Reardon, respaldó la medida destacando su impacto directo en la vida de los trabajadores ante el aumento de costos diarios.
“Con los costes subiendo, este aumento es fundamental para quienes luchan por llegar a fin de mes”, afirmó Reardon en un comunicado oficial.
La implementación escalonada con actualizaciones automáticas marca un punto de inflexión en la política laboral del estado y la norma entra en vigencia desde el primer día del nuevo año.
- Salario mínimo en NYC, Long Island y Westchester sube a USD 17 desde enero de 2026.
- Resto del estado ajusta salario mínimo a USD 16, considerando el costo de vida regional.
- A partir de 2027, actualizaciones automáticas según el Índice de Precios al Consumidor.
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